キミスカの評判・口コミは？怪しいと言われる理由や注意点を解説！

「キミスカの評判ってどうなの？」「本当に使えるサービス？」と気になっている方は多いでしょう。就活においてスカウト型サービスを活用したいと思いつつも、初めて利用するサービスには慎重になるのが自然です。

本記事では、キミスカに関するリアルな評判や口コミを徹底的に解説します。また、「怪しい」と言われる理由や、ゴールドスカウトの内定率なども合わせて紹介します。

読み進めることで、キミスカを安心して使うための判断材料が得られ、より効果的な就活戦略を立てることができるでしょう。ぜひ、最後までご覧ください。

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キミスカとは

キミスカは企業が学生に直接スカウトを送る「逆求人型」の新卒採用サービスです。学生がプロフィールを登録すると、その情報をもとに企業からスカウトが届く仕組みとなっています。

スカウトには「ゴールド」「シルバー」「ノーマル」の3種類があり、企業の本気度を見極めやすいのが特徴です。さらに、独自の適性検査「TPI」では、学生の価値観や強み、適職のヒントが得られるため、自己分析にも役立ちます。

また、登録者限定の就活イベントも多数開催されており、すべてのサービスを無料で利用可能です。キミスカは、企業の熱意が伝わるスカウトや自己理解を深める適性検査、豊富なイベントを通じて、就活生と企業の出会いを支援するサービスです。

キミスカの基本情報

キミスカは、2013年にサービスが開始された新卒者向けの就職支援サービスです。企業の積極的な採用活動を支援し、学生との早期接点や相互理解を促進します。

キミスカの基本情報
サービス名	キミスカ
運営会社	株式会社グローアップ
登録者数	約2万人（2025年6月現在）
有料職業紹介事業	13-ユ-304257
本社	東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル 25F
対応地域	全国
主な求人職種	IT、メーカー、コンサルティング 金融、サービス業など
公開求人数	非公開（2025年6月現在）
公式サイト	https://kimisuka.com/

キミスカの特徴

キミスカは、ほかの就活サービスとは異なる逆求人型サービスを採用しています。具体的な特徴について解説します。

3種類のスカウト機能

キミスカは独自の3段階スカウトシステムにより、企業の採用意欲の高さを可視化しています。3種類のスカウトは、企業の目的や段階に応じて使い分けられています。

• ゴールド：個別面談や選考直結のオファーが多く含まれている
• シルバー：インターンやイベント参加を促す
• ノーマル：企業説明会やイベントなどへの参加を呼びかける

ゴールドスカウトは、企業が強く関心を持つ学生に送る特別なオファーで、全体の約4%※しか発行されません。自分にどのような期待が寄せられているのかを把握でき、効率よく就活できます。

参照

※キミスカ

累積導入アカウント数6500社以上

キミスカの特徴の一つは、累積導入アカウント数が6,500社を超えている点です。大手企業から地方の中小企業、行政機関まで、幅広い企業がキミスカを利用しています。

プロフィールを入力するだけで、さまざまな企業からスカウトが届くため、学生にとって多様な出会いやマッチングの機会が得られます。

安定志向の学生はもちろん、成長を重視する学生にも広く活用されている点が魅力です。スカウトの数や質を高めるためにも、プロフィールはできるだけ充実させておくことをおすすめします。

キミスカ独自の適性検査TPI

キミスカの大きな特徴のひとつが、独自の適性検査「TPI」を提供している点です。学生が自身の価値観や強みを把握し、適職を見つける際のサポートとして利用可能です。

この検査では、性格診断にとどまらず、職務適性や価値観まで可視化されるため、就職活動全体に役立ちます。企業側もその結果を閲覧できるので、スカウトを送る際の判断材料として利用されることもあります。

学生・企業の双方にとってメリットの大きい仕組みであり、検査は無料で受けられるため、積極的に活用しましょう。

キミスカの良い評判・口コミ

キミスカの良い評判や口コミが気になる人も多いでしょう。ここでは、キミスカを高く評価する声を紹介します。

良い評判・口コミ①たくさんのスカウトがすぐに届く

たくさんのスカウトがすぐに届くキミスカは、私にとってとても理想的でした。スカウトをくれた企業とは、積極的に面談を受けていました。

※一部抜粋

引用元：キミスカ「就活研究室」

キミスカは、たくさんのスカウトがすぐに届くという声がありました。キミスカでは登録した情報をもとに、企業が学生にアプローチする仕組みを採用しているため、学生は効率よく就活できます。

想定していなかった業界や企業からスカウトが届くこともあり、自分では気づかなかった可能性に出会えるきっかけとなります。

良い評判・口コミ②手厚いサポートが良かった

キミスカユーザー限定のイベントを開催していたり、専属のリクルーターが付いて面接対策などを手厚くサポートしてくれたのでとても温かかったです！

※一部抜粋

引用元：キミスカ「就活研究室」

キミスカでは定期セミナーや選考対策、業界研修などを通じて、就活生をサポートしています。限定イベントや専属のリクルーターのフォローを提供している企業もあるので、質の高い就職活動を目指したいという人は活用を検討してみてください。

良い評判・口コミ③キミスカのおかげで今の内定先に出会えた

キミスカのおかげで、もともと志望していなかった建築業界にも興味を持つことができましたし、今の内定先と出会うこともできました。それはキミスカを使っていたおかげだと思います。

※一部抜粋

引用元：キミスカ「就活研究室」

キミスカを利用したことで、当初は考えていなかった企業と出会い、最終的に現在の内定先にたどり着けたという声も寄せられています。従来の就職活動では、学生が企業を探して応募する「学生主体」のアプローチが一般的です。

一方でキミスカでは、プロフィールを見た企業が興味を持ち、学生に直接スカウトを送る仕組みが採用されています。そのため、自分が希望している業界に限らず、普段は意識していなかった分野の企業とも出会えるチャンスが広がります。

良い評判・口コミ④3種類のスカウトに魅力を感じた

キミスカの「スカウトが3種類あり企業の熱意が分かる」という点に魅力を感じ、すぐに使い始めました。

※一部抜粋

引用元：キミスカ「就活研究室」

キミスカの3種類のスカウトという仕組みが、高評価を得ています。スカウトの種類で学生は、企業の本気度を見極めながら就活を進めることが可能です。

なかでも「ゴールドスカウト」は、企業が学生のプロフィールに強い関心を持っていることを示すサインといえます。3種類のスカウトの違いを見極めながら活用することで、より効率的に就活を進めることができるでしょう。

良い評判・口コミ⑤志望業界問わずスカウトが来るのが良い

私自身、色々な業界を見てみたいと思っていたので、志望業界問わずにスカウトが送られてくるキミスカは相性が良かったです。

※一部抜粋

引用元：キミスカ「就活研究室」

業界の枠を超えた幅広いスカウトを受けられることに魅力を感じている人もいました。従来の就職活動では、学生が希望する業界に絞って企業研究を行い、就活することが一般的です。

一方でキミスカを利用することで、想定していなかった業界の企業からオファーが届く場合もあり、視野を広げるきっかけになります。スカウト内容を確認することで、自身のキャリアの方向性を見直す良い機会にもつながるでしょう。

キミスカの悪い評判・口コミ

どのようなサービスにも否定的な意見はつきものです。ここでは、キミスカに関する主な不満点を紹介します。

悪い評判・口コミ①落選した企業からゴールドスカウトが届いた

キミスカというアプリで1ヶ月程前に落選した企業からゴールドスカウトが届いたのですが、どういった意図だと思いますか？？もちろん受けるつもりはありませんが、、

引用元：Yahoo!知恵袋

不採用だった企業からゴールドスカウトが届いたという口コミが見受けられました。キミスカのゴールドスカウトは、企業が限られた人数にしか送れない特別なオファーとされています。

原因として、企業が選考履歴を確認せずにシステムで一括送信している可能性があります。キミスカを利用する際は、スカウトの内容や送信元企業の意図をよく確認することが大切です。

悪い評判・口コミ②通知や電話が多い

キミスカは、通知や電話がウザくてすぐ退会した。

引用元：Yahoo!知恵袋

キミスカには「通知や電話が多すぎる」との声も寄せられています。プロフィールを充実させることで企業からのメッセージや電話が増えるため、就活の準備が整っていない段階では、戸惑いや焦りを感じることもあるでしょう。

通知が多いと感じた場合は通知設定を見直したり、電話対応の時間帯を調整したりすることで、負担を軽減できます。ただし、重要な連絡を見逃す可能性もあるため、就活の進捗状況に応じて柔軟に対応することが大切です。

キミスカを利用するメリット

ここからは、キミスカを利用するメリットを紹介します。どのような利点があるのかを把握したうえで、利用を検討してみてください。

3種類のスカウトで企業の本気度がわかる

キミスカでは、スカウトが「ゴールド」「シルバー」「ノーマル」の3種類に分かれており、企業の本気度を見極める指標として活用できます。中でもゴールドスカウトは、全体のわずか4％しか発信できない希少なスカウトです。

このゴールドスカウトを受け取ることで、「自分は特別に選ばれた」という自信につながり、より前向きに就職活動へ取り組めるでしょう。企業側も本気で採用したい学生に対してのみ送るため、効率的なマッチングが期待できます。

プロフィールや自己PRを丁寧に記入し、ゴールドスカウトの獲得を目指してみてください。

登録者限定のイベントが多いので就活の参考になる

キミスカを利用するメリットのひとつに、登録者限定のイベントが豊富に用意されている点が挙げられます。なかでも「キミスカLIVE！」は、一般的な就職イベントとは異なり、企業と学生の対話を重視した構成が特徴です。

グループワークや座談会、個別面談など、さまざまな形式を通じて相互理解を深められるため、学生は企業の雰囲気や価値観をより具体的に知ることができます。一方で、企業側も学生の人柄や適性を正確に把握しやすくなります。

キミスカに登録するだけで参加可能なため、興味のある方は積極的に活用してみてください。

スカウトが多いので自分に合った企業を選別できる

キミスカを利用する大きなメリットのひとつは、多数のスカウトを受け取ることで、自分に合った企業を効率的に選べる点です。逆求人型の就活サービスであるキミスカでは、プロフィールを充実させるだけで、企業側から多くのスカウトが届く仕組みになっています。

スカウトの数や質は、プロフィールの内容や企業の採用活動のタイミングによって変動しますが、Yahoo!知恵袋では「毎日3〜5件のスカウトが届く」といった声※も見られます。

知名度の高い企業だけでなく、これまで知らなかった優良企業からのオファーを受け取ることもでき、就活の選択肢を大きく広げられる点も魅力です。

参照

※Yahoo!知恵袋

独自の適性検査で自己分析ができる

キミスカ独自の適性検査を活用することで、自分自身への理解を深め、就職活動をより有利に進めることができます。

TPI適性検査では、「ゼネラリスト」「パイオニア」「フリーランサー」などのタイプ別に診断され、自分に適した働き方や職種を客観的に知ることが可能です。

この検査は、過去400万件以上のデータをもとに設計されており、信頼性の高さも特徴のひとつです。

診断結果はプロフィールに自動反映され、企業がスカウトを送る際の判断材料としても活用されます。自分の特性にマッチした企業と出会い、納得のいく就職活動を目指したい方にとって、大きなメリットがあるといえるでしょう。

キミスカを利用するデメリット・注意点

ここからは、キミスカを利用するデメリット・注意点を解説します。良い面だけでなく、悪い面もよく確認しましょう。

スカウトが届いても面接で落ちることはある

スカウトを受けたからといって、必ずしも内定につながるとは限らないため、過度な期待は禁物です。スカウトはあくまで「興味を持たれている」というサインであり、内定の保証ではありません。

たとえゴールドスカウトであっても、面接で選考基準を満たさなければ不採用になることもあります。

実際、スカウトを受けて応募したものの、面接で落ちてしまったというケースも少なくありません。スカウトをもらったからといって安心せず、企業研究や面接対策といった基本的な準備は欠かさず行うことが大切です。

プロフィールを充実させようとすると時間がかかる

プロフィールを充実させるには、多くの時間と労力が求められます。スカウト型サービスでは、企業に自分を知ってもらうための情報発信が欠かせないからです。

とくに、自身の経験や強みを文章にまとめる作業は簡単ではありません。企業から注目されるには、プロフィールの質が鍵を握ります。

自己PRだけでなく、これまでの経験やスキルを具体的に記載する必要があり、改めて自己分析にしっかり取り組むことが重要です。効率的に就職活動を進めるためにも、時間をかけてプロフィールを丁寧に作り込むことを意識しましょう。

スカウトメールが多いと管理が大変になる

登録後は大量のスカウトメールが届くため、メールボックスが煩雑になりがちです。重要なスカウトや選考案内を見落とすリスクもあるでしょう。

また、運営からのお知らせも多く、必要な情報を探すのに時間がかかることもあります。普段使っているアドレスでは私用メールと混ざってしまうため、就活専用のメールアドレスを作成しておくことをおすすめします。

キミスカがおすすめの人

キミスカは、どのような人に適しているのでしょうか。ここでは、特におすすめできる人の4つの特徴を紹介します。

自分から応募せずスカウトを待ちたい人

キミスカは、自分から積極的にエントリーするよりも、スカウトを受けて動きたい方に適したサービスです。企業が「会いたい」と感じた場合にのみ、スカウトが届く仕組みが採用されています。

授業やアルバイトで忙しく、企業研究に十分な時間を取れない方や、効率よく企業と出会いたいと考えている方にとっては、大きなメリットがあるでしょう。

自分から積極的に動かなくても企業とつながれる点は、他の就活エージェントにはない魅力の一つです。

自己分析で自分の強みを知りたい人

自己分析を通じて自分の強みを見つけたい方には、キミスカの活用がおすすめです。キミスカでは、学歴や実績だけでなく、一人ひとりの人間性や価値観を重視する企業とのマッチングが期待できます。

目立った経歴や実績がなくても、自分らしさや潜在的な強みを企業に伝えるチャンスが広がります。また、キミスカの適性検査を利用すれば、性格傾向や価値観といった面からも深く自己分析が可能です。

意欲的に活動を継続することで企業からの注目も集まり、より多くのスカウトを受け取れる可能性が高まります。

スカウトの種類で企業の本気度を知りたい人

キミスカを活用することで、企業の本気度を見極めながら、就職活動を効率よく進めることができます。キミスカのスカウトは、ゴールド・シルバー・ノーマルの3種類に分類されており、それぞれ企業の熱意の度合いを示しています。

なかでもゴールドスカウトは数が少なく、企業が本気で興味を持っていることが分かるため、応募への意欲も高まるでしょう。ただし、スカウトを受け取るには、プロフィールの充実が不可欠です。

スカウトの種類をうまく活用すれば、企業の姿勢を見極めつつ、より効果的に就活を進めることができます。

自分に合った業種が見つかっていない人

自分に合った業種がまだ見つかっていない方には、キミスカの活用がおすすめです。登録したプロフィールをもとに、さまざまな業界や企業からスカウトを受け取ることができ、思いがけない業種とつながる可能性も広がります。

キミスカでは、BtoB企業やニッチな分野で活躍する優良企業からのスカウトも多く、隠れた魅力を持つ企業と出会いやすいのが特徴です。スカウト機能をうまく活用しながら、自分でも予想していなかった企業との出会いを楽しんでみてください。

キミスカがおすすめできない人

ここでは、キミスカがおすすめできない人を紹介します。1つでも該当する人は、利用するかどうかよく検討しましょう。

就職の希望条件が固まっている人

キミスカは、就職における希望条件が明確に定まっている方には、あまりおすすめできません。企業からスカウトが届く仕組みではあるものの、希望と一致しない企業からオファーが来ることもあるためです。

たとえば、プロフィールに営業職を志望していると記載していても、まったく異なる職種のスカウトが届く可能性はゼロではありません。こうしたミスマッチは、特に条件が明確な方にとってストレスの原因となることもあります。

業界・職種・企業をすでに絞り込んでいる場合は、他の就活サービスを検討するのが良いでしょう。

メールや通知の管理が苦手な人

メールや通知の管理が苦手な学生にとっては、キミスカの利用はやや不向きかもしれません。通知の件数が増えることで、確認や整理に手間がかかり、返信の遅れや見落としにつながるリスクがあります。

キミスカのスカウトは、企業の本気度を示す貴重なチャンスです。しかし、メールやアプリの通知をこまめに確認し、返信期限や選考日程をしっかり管理する力が求められます。

通知が増えると、どの企業が本当に自分に合っているのか判断しにくくなり、大事なスカウトを逃してしまうこともあるでしょう。メール管理に不安がある方は、LINEで通知を受け取れる就活サービスを併用するのも一つの方法です。

プロフィール記入に手間をかけたくない

キミスカは、プロフィールの記入に手間をかけたくない方には、あまり向いていないサービスです。キミスカでは、学生が登録したプロフィール情報をもとに企業がスカウトを送る仕組みとなっており、情報が不十分な場合は企業から関心を持たれにくくなる可能性があります。

また、希望とは異なるスカウトが届くリスクも高まるでしょう。効果的なプロフィールを作成するには、数時間か、場合によっては数日かけて丁寧に取り組む必要があります。

文章を書くのが苦手な方にとっては、大きな負担に感じることもあるかもしれません。手間をかけずに就職活動を進めたいと考えている方は、他の就活サービスの利用を検討してみると良いでしょう。

キミスカとあわせて利用したいおすすめエージェント

ここからは、キミスカとあわせて利用したいおすすめエージェントを紹介します。

キャリアチケット

キャリアチケットは、「量より質」を重視する少数精鋭型の就活支援サービスです。単なる求人紹介にとどまらず、アドバイザーが就活生一人ひとりの価値観や希望を丁寧にヒアリングし、最適なキャリアの選択肢を提案してくれます。

厳選された質の高いマッチングによって、入社後の定着率も高く、長く活躍できる企業との出会いが期待できる点は大きな魅力です。さらに、企業の採用担当者の視点を取り入れた実践的なアドバイスが受けられる点も、他のサービスにはない強みといえるでしょう。

また、自己分析やES作成、グループディスカッション対策など、就活に欠かせないスキルを身につけられる目的別セミナーも多数開催されています。実践力を高めながら、準備を進めたい人におすすめのサービスです。

キャリアチケットの基本情報
運営会社	レバレジーズ株式会社
公式サイト	https://careerticket.jp/
公開案件数	非公開（2025年6月15日現在）
主な取扱職種	バックオフィス・事務関連 一般事務・営業事務 営業事務・営業アシスタントなど

キャリアパーク就職エージェント

キャリアパーク就職エージェントはアドバイザーと、平均5回以上の面談を受けられる点が大きな魅力です。自己分析や業界研究、エントリーシートの添削、面接対策など、就職活動のすべての工程でプロのサポートを受けられます。

運営元であるポート株式会社は、東京証券取引所グロース市場に上場しており、人材業界での豊富な実績と企業との強固なネットワークを持っています。そのため、一般的な就職サイトでは出会えないような、優良企業の求人を紹介してもらえる可能性もあります。

さらに、就活イベントや逆スカウト形式を通じて企業と直接対話でき、短期間での内定獲得を目指せるのも特徴のひとつです。「特別推薦ルート」や「特別選考フロー」を活用すれば、通常よりも選考ステップが省略され、最短1週間で内定を得られるケースもあります。

キャリアパーク就職エージェントの基本情報
運営会社	ポート株式会社
公式サイト	https://careerpark-agent.jp/
公開案件数	非公開（2025年6月15日現在）
主な取扱職種	営業、販売、接客 施工管理、ITエンジニアなど

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ミーツカンパニー

ミーツカンパニーは東証プライム上場企業から急成長中のベンチャーまで、幅広い企業とのネットワークを持っています。一般的な就活サイトでは出会えない非公開求人や特別選考枠にアクセスできるため、選択肢を広げたい方におすすめです。

また、全国各地で開催される合同説明会や就活イベントに参加すれば、企業の採用担当者と直接話す機会が得られます。業界理解を深めたり、企業の雰囲気を肌で感じたりできる点は大きなメリットでしょう。

さらに、経験豊富なキャリアアドバイザーが個別に対応し、「どの業界が向いているのか」「希望条件に合う企業はどこか」といったキャリア設計の相談にも応じてくれます。限られた時間で効率的に就職活動を進めたい方に、おすすめの就活エージェントサービスです。

ミーツカンパニーの基本情報
運営会社	株式会社DYM
公式サイト	https://www.meetscompany.jp/
公開案件数	非公開（2025年6月15日現在）
主な取扱職種	フロントエンド、バックエンドエンジニア 業務系アプリケーションエンジニア iOSエンジニア など

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キミスカのゴールドスカウトとは？

キミスカのゴールドスカウトは、企業が学生に送るスカウトの中で最も希少性が高い特別なスカウトです。全体のわずか4％しか発行されず、企業が送信できる数も限られているため、特に注目している学生に対してのみ送られます。

このゴールドスカウトには、一次選考の免除や特別選考フローの案内など、特典が付いていることも多く、内定までのプロセスをスピーディーに進められる可能性が高まります。

キミスカのゴールドスカウトの内定率

キミスカのゴールドスカウトに関する内定率は、公式には公表されていません。ただし、ゴールドスカウトを受け取った学生は、企業から高い関心を寄せられていることが多く、選考を有利に進められる可能性があります。

通常の応募よりも早い段階で採用担当者と面談できるケースもあり、内定につながるチャンスが広がるでしょう。ゴールドスカウトを受け取った際は、その機会を最大限に活用することをおすすめします。

キミスカの利用手順

ここからは、キミスカの利用手順を解説します。利用を検討している方は、ぜひ参考にしてみてください。

1.登録

キミスカの利用を始めるには、まず会員登録を行いましょう。メールアドレスや大学名、希望業種などの基本情報を入力するだけで、すぐに利用を開始できます。

2.プロフィール入力

次に行うのがプロフィールの入力です。内容を充実させることで、企業からのスカウトが届く可能性が高まります。基本情報では氏名や住所などの個人情報を、詳細情報では自己PRや具体的なエピソードを丁寧に記入しましょう。

3.適性診断

続いて、キミスカの適性診断を受けましょう。約400万件のデータに基づいたこの診断では、高精度な職業マッチング情報が提供されます。

診断結果を活用すれば、キミスカのプロフィール内容をより魅力的で説得力のあるものへとブラッシュアップすることができるでしょう。

4.スカウトを受ける

キミスカでは、登録したプロフィールをもとに企業からスカウトを受け取り、自分に合った企業と効率よく出会うことができます。

企業の採用担当者は学生のプロフィールを確認し、関心を持った場合にスカウトを送信します。そのため、詳細で魅力的なプロフィールを作成し、スカウトを受け取る準備を整えておくことが重要です。

5.選考

スカウトを承諾した後は、企業ごとの選考フローに進みます。とくにゴールドスカウトの場合は、一次選考の免除など特別なルートが用意されていることもあり、効率よく内定を目指すことができます。

ただし、スカウトを受けたからといって必ず内定がもらえるわけではない点には注意が必要です。選考に進む際は、事前の準備を丁寧に行うことが大切です。

キミスカでスカウト率が増える写真の選び方

キミスカのスカウト率を高めるには、適切な写真の選択が非常に重要です。採用担当者は、学生を評価する際に写真から受ける印象を大きな判断材料のひとつとしています。

スカウト数を増やすためには、あなたの人柄や魅力が伝わる写真を選びましょう。たとえば、旅行先で見せた自然な笑顔や、部活動・サークルでのいきいきとした姿などが効果的です。

逆に、誰が本人かわかりにくい集合写真や、顔が小さすぎて表情が読み取れないものは避けるのが無難です。また、過度に加工された画像はかえってマイナスの印象を与える可能性があります。

写真はプロフィール内の「写真を編集する」から簡単に登録可能です。コメントを添えて写真の背景や意図を説明すれば、企業への好印象につながります。

キミスカの退会方法

キミスカを退会する手続きは、数ステップで完了します。ブラウザ版では、メニューから「サポート」を選び、その中の「退会申請」をクリックしてください。

アプリ版の場合は、マイページ右上の歯車アイコンから「ヘルプ」へ進み、「退会」メニュー内の「退会する」ボタンをタップすることで手続きが完了します。

なお、退会後は受信したスカウトメッセージや企業とのやり取りなど、すべての履歴が閲覧できなくなります。また、一度退会すると取り消すことはできないため、慎重に判断したうえで進めましょう。

キミスカに関するよくある疑問

最後に、キミスカに関するよくある疑問を紹介します。

キミスカでスカウトを受け取ることができるのは平均何通ですか？

スカウト数はプロフィールの完成度に大きく左右されます。一般的には登録直後に多く届き、その後は1日あたり数件のペースになることが一般的です。

また、企業の採用活動が本格化する4年生の春は、スカウトが届く確率が高まります。

さらに、プロフィールの入力率が高いほど、企業へのアピール力も上がり、結果としてスカウト数の増加につながります。スカウトがあまり届かないと感じた場合は、プロフィール内容を一度見直してみましょう。

キミスカが「やばい」「怪しい」と言われるのは何で？

キミスカには良い評判だけでなく、否定的な声も見受けられます。たとえば、届いたスカウトの内容と、実際に企業へ応募した際の情報に食い違いがあったという報告があります。

こうした情報の不一致は就活生に混乱を与え、結果的にキミスカへの信頼低下につながる要因となっています。さらに、詳細なプロフィール作成が必須で、入力に数時間かかり疲弊したという意見も少なくありません。

また、アドバイザーの質にばらつきがある点も不安材料のひとつです。担当者のスキルや経験に差があるため、サービス全体の評価にも影響を及ぼしています。

キミスカにログインできない時の対処法は？

キミスカにログインできない場合は、メールアドレスとパスワードが正しく入力されているか、卒業年度に誤りがないかを確認しましょう。

たとえば、メールアドレスの入力ミスや、大文字・小文字の間違いがあるとログインに失敗することがあります。

また、2025年卒の方が誤って2024年卒のログイン画面からアクセスすると、正常にログインできません。該当する年度のログイン画面にアクセスしているかもあわせて確認してください。

上記を確認してもログインできない場合は、「キミスカにログインできない」旨を記載し、問い合わせ窓口に確認しましょう。

キミスカのSPIの評判は？

キミスカのSPIは、自己分析や企業とのマッチングに役立つと高く評価されています。累計400万件を超える膨大なデータをもとに開発されており、診断結果の精度も高いと好評です。

また、SPIの結果は企業側にも共有されるため、スカウト時の判断材料として活用されています。自身の適性をアピールする手段としても有効なので、積極的に活用していくとよいでしょう。

キミスカの採用率は？

キミスカの採用率は、公式には公表されていません。ただし、スカウトの開封率が70％以上、エントリー率がおよそ35％という実績※から、多くの学生が内定を獲得していると考えられます。

参照

※キミスカ

キミスカの入力率は？

入力率とは、プロフィール情報をどれだけ登録しているかを示す指標です。この入力率は企業へのアピール度にも直結し、高ければ高いほど詳細な情報が伝わりやすく、スカウト数の増加にもつながります。

プロフィールの入力率は画面左上に表示されており、自分の進捗状況を簡単に確認できます。企業からの注目度を高めるためにも、100％の入力を目指して、できるだけ詳細に情報を登録するよう心がけましょう。

キミスカの評判・口コミまとめ

キミスカの評判や口コミ、メリットや向いている人などを紹介しました。キミスカでは3種類のスカウト機能や、独自の適性検査「TPI」など、魅力的なサポート機能が多数用意されています。

プロフィールを丁寧に入力することで、より多くの企業からスカウトを受け取れる可能性も高まります。少しでも興味がある方は、ぜひ一度登録を検討してみてください。そうすることで、自分に合った就職先と出会えるチャンスが広がるでしょう。