ドクターキャストの評判は？口コミからわかるリアルな声や注意点など解説

医師専門の転職支援サービスとして知られるドクターキャスト。実際に利用を考えている医師のなかには、「ドクターキャストの評判は？」「利用者の口コミは？」「本当に転職に役立つのか？」といった疑問を持つ方も多いでしょう。

本記事では、ドクターキャストのリアルな評判や口コミを徹底調査し、その実態を解説します。転職成功者の実際の声をもとにメリット・デメリットを整理し、サービスを利用する際の注意点も合わせて紹介します。

「転職を考えているが、どのサービスを使えばいいか分からない」と悩んでいる方にとって、本記事を読めばドクターキャストの強みと弱みを把握し、後悔のない転職活動ができるようになるでしょう。ぜひ、参考にしてみてください。

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ドクターキャストとは

​ドクターキャストは株式会社メディカルキャストが運営する、医師専門の転職・求人情報サイトです。2004年7月に設立され、医療従事者と医療機関の最適なマッチングを通じて、地域医療への貢献と医療環境の向上を目指しています。

ドクターキャストは全国の医師求人情報を網羅し、常勤・非常勤問わず多様な勤務形態の求人を提供しています。​また、診療科目や勤務地、勤務条件など、細かな条件での検索が可能で、医師一人ひとりのニーズに合わせた求人情報を提供しているのも特徴です。

​さらに、専任のキャリアコンサルタントが転職活動をサポートし、医師のキャリアアップやライフスタイルに合わせた最適な転職を支援。​これらのサービスはすべて無料で利用でき、医師の転職活動を全面的にバックアップしています。医療従事者と医療機関の架け橋として、双方にとって最適なマッチングの実現を支援するサービスです。​

ドクターキャストの基本情報

ドクターキャストの運営会社である株式会社メディカルキャストは、医師の転職支援に特化した人材紹介会社で、長年にわたって医療業界の転職市場を支えてきました。

豊富な非公開求人を取り扱い、医師の希望に寄り添った転職サポートを提供しています。特に地方やへき地の医療機関とのネットワークが強く、地域医療に貢献できる求人が充実しているのが特徴です。また、信頼できるコンサルタントによる手厚いサポートも魅力の一つです。

運営会社	株式会社メディカルキャスト
本社	大阪市西区江戸堀1-7-13 倉庵ビル3F
事業内容	・医師、看護師、薬剤師、PT・OT・ST 事務系幹部候補者等、医療従事者の求人 ・採用・募集・転職・ 求職活動に関するコンサルティング業務 ・医師の開業コンサルティング業務 ・医療に関する経営コンサルティング業務 ・介護支援事業・介護サービス業務
取扱求人数	4,547件（2025年3月6日時点）
主な診療科目	総合診療科、内科、消化器内科、呼吸器内科 循環器内科、腎臓内科糖尿病内科、内分泌内科 血液内科、神経内科、心療内科、老年内科 消化器外科、呼吸器外科、心臓血管外科 脳神経外科、整形外科形成外科、美容外科 乳腺外科、小児科、産婦人科、産科、婦人科 精神科、皮膚科、美容皮膚科、泌尿器科 眼科、耳鼻咽喉科リハビリテーション科 人工透析、放射線科、麻酔科、救急科緩和ケア 健診・人間ドック、在宅訪問診療、老健 産業医、製薬、その他
対応地域	全国
公式サイト	https://www.doctorcast.jp/

ドクターキャストの特徴

ここからは、ドクターキャストの特徴を紹介します。

下記にて、詳しく解説していきます。

社会保険労務士が労働問題のサポート

ドクターキャストでは医師の転職活動をサポートするだけでなく、労働問題に関する相談も受け付けています。勤務条件や契約内容に関するトラブルは、医療業界でも決して珍しくありません。

社会保険労務士は労働基準法や医師の働き方に関する専門知識を持ち、労働条件の交渉やトラブル解決をサポート。契約書のチェックや、勤務時間・残業代の適正性の確認などを通じて、医師が安心して働ける環境を整える手助けをしています。

また、転職後の職場環境が想定と異なった場合の相談にも対応しており、適切な対応策を提案します。医師が新しい職場でスムーズに働き始められるだけでなく、長期的なキャリア形成においても安心感を持って働けるのが特徴です。

ドクターキャストは単なる求人紹介だけでなく、医師の労働環境の改善をサポートする仕組みを整えている点が大きな特徴です。

39,000件以上の非公開案件がある

ドクターキャストでは39,000件以上※の非公開案件を取り扱っており、通常の求人情報では見つからない好条件の案件に応募できるのが大きなメリットです。

非公開求人の中には高年収2000万円以上、当直なし、休日多め、院長・副院長募集、転科OK、ブランクOK、専門医取得支援など、ワークライフバランスの整った働き方ができる案件などがあります。これらは、医療機関側が応募者の質を重視し、特定の人材にのみ紹介したいと考えるため、一般公開されていません。

ドクターキャストに登録するだけで、高待遇・好条件の非公開求人に応募できるチャンスが得られます。特に、医師の転職市場では好条件の求人は公開直後に応募が集中し、すぐに締め切られてしまうことも珍しくありません。非公開求人を事前に紹介してもらうことで、希望条件に合った案件をいち早く見つけられるでしょう。

参照元

※ドクターキャスト 公式サイト（2025年3月17日時点）

要望に合わせて求人のカスタマイズ可能

ドクターキャストでは医師一人ひとりの希望に合わせた求人のカスタマイズが可能で、より細かい条件を反映した転職活動を行えます。医師は自分のライフスタイルやキャリアプランに最適な求人を見つけることができ、無理なく新しい環境で働き始められます。

また、カスタマイズした求人を受け取ることで、無駄な案件をスクリーニングする手間を省けるメリットがあります。コンサルタントは転職希望者の希望条件を詳しくヒアリングし、最適な求人案件を提案するだけでなく、条件交渉のサポートも行います。

「希望給与に届かない」「勤務形態をもう少し柔軟にしたい」といった要望がある場合、医療機関との交渉を代行し、求職者にとって最適な条件を引き出すことが可能です。ドクターキャストは単なる求人紹介にとどまらず、医師の希望に応じたオーダーメイドの転職支援を提供している点が大きな魅力です。

ドクターキャストの良い評判・口コミ

ここでは、ドクターキャストの良い評判・口コミを紹介します。

実際の利用者の声を参考にしてください。

良い評判・口コミ①希望条件が厳しい中でも最適な求人を紹介

高めの給与条件、都心から通勤圏内であること、クリニックでの経験を活かせることなどです。多くの条件を出したと思います。特に給与に関しては、自分の都合なので申し訳ないと思いつつ、譲れませんでした。一部残っていた残債を片づけないといけませんし、可能であれば家族の生活水準を落としたくない。色々な転職サイトを見て、給与等の相場を調べていましたので薄々気が付いておりましたが、案の定、全ての紹介会社から「首都圏には（私の条件を満たす）求人がない」と言われました。それならば医師不足の離島などに行けば何とかなるだろうと、考えました。給与条件さえ満たせば、遠い所へ行くのも仕方ない。そこで離島・へき地に強い（と書かれている）メディカルキャストの担当者に相談しました。この頃は正直、すぐに見つかると思っていました。メディカルキャストの担当者は丁寧に、私のイメージと現実の相違について説明してくれました。また、開業医経験者を敬遠する医療機関も一部あることや、コロナ禍の求人への影響など、正確な現状を伝えてくれました。

引用：公式サイト

医師として転職を考える際、給与条件や勤務地、診療科目など、譲れない条件が多いものです。特に高収入を求める場合、都心部では希望条件を満たす求人がなかなか見つからないこともあります。

上記の口コミの医師も例外ではなく、給与面や通勤圏内、クリニックでの経験を活かせることを条件にしていました。しかし、複数の転職サイトに登録しても、「首都圏には希望条件を満たす求人がない」と言われることが続きました。そのなかでドクターキャストの担当者は、現実的な選択肢として離島やへき地医療を提案します。

また、開業医経験者を敬遠する医療機関があることや、新型コロナウイルスの影響など、転職市場のリアルな状況を詳しく説明してくれたようです。こうした丁寧な対応によって、医師として納得感のある転職ができたという口コミです。

良い評判・口コミ②離島・へき地転職のサポートが充実

ネットで検索したところ、離島の求人が最も充実していたのがメディカルキャストでした。メディカルキャストの担当者とお会いし、上記の理由を話したところ、「あぁ、それなら」とスラスラ候補地と求人を提案してくれ、驚きました。同様の事例があったみたいで、慣れておられましたね。こちらの家族事情をよく考えてくれて、空港が近く、歴史・自然・食などの魅力が詰まった離島の情報や自治体の情報等、勤務しながらでは到底調べられないことまで細かく提案してくれました。何社か登録しましたが、情報の量・質が桁違いでした。担当者は自治体との折衝も行ってくれて「あっという間に」決まった印象です。医療機関との交渉も一任しましたが、無理のない現実的な、それでいて医療機関にもメリットのある勤務体系ができあがっていました。

引用：公式サイト

地方や離島での医療に関心がある医師にとって、求人情報の充実度は重要なポイントです。口コミの医師は離島勤務を希望して転職活動を行った際、最も離島の求人情報が充実していたのがドクターキャストだったと評価しています。

特に印象的だったのは、担当者が単に求人情報を紹介するだけでなく、離島での生活環境や自治体のサポート、現地の文化や生活スタイルまで詳しく説明してくれた点です。さらに、自治体との交渉も担当者が代行し、医師にとっても医療機関にとってもメリットのある勤務体系を提案。

丁寧なサポートによりスムーズに転職が決まり、納得感のある転職を実現できたようです。情報量の豊富さと交渉力の高さが、ドクターキャストの大きな強みであることが伺えます。

良い評判・口コミ③キャリアが浅くても希望に合う求人を紹介

医師になって4年足らず、専門医の資格もなかったですから。紹介会社から「（紹介できる病院が）ないですね」とはっきり言われたこともありました。このため、出していて条件は「小児科」「自宅から近いこと」の2つのみ。そうして探すうちに、メディカルキャストさんが紹介してくれた求人の中に、やっと条件に合う病院が見つかり、何とか仕事につくことができました。A病院での研修期間終了後、B病院を経て、今はC病院で勤務しています。年収は1800万円。金銭面でも全く不満はありません。僕は医局を辞めたくて辞めたわけではなく、辞めさせられて苦労しましたが、A病院に行ったことについては後悔がなく、貴重な経験が積めて良かったと心から思っています。やっぱり「医局を離れて良かったな」と今では本当にそう思いますね。

引用：公式サイト

若手医師にとって転職は大きなハードルとなります。特に専門医資格がない、経験年数が短いといった医師だと求人の選択肢が限られることが少なくありません。上記の口コミの医師も医局を辞めざるを得なくなり、専門医資格なしの状態で転職活動を開始しましたが、多くの紹介会社から「紹介できる求人がない」と言われてしまいました。

しかし、ドクターキャストでは、小児科勤務を希望する医師の条件に合う病院を見つけ、スムーズに転職を実現します。その後も転職先で経験を積み、最終的には希望条件に合った病院で常勤医として勤務できるようになったようです。若手医師が転職する際の選択肢を広げてくれる点も、ドクターキャストの大きな魅力といえます。

良い評判・口コミ④産業医転職のサポートが手厚い

メディカルキャストの転職情報サイトで「産業医」という検索ワードを入れて出てきたのが、今の勤務先です。メディカルキャストを通じて応募したのですが、転職先が病院でなく企業という事で応募から内定までに4カ月もかかりました。応募要件は産業医の資格があることのみ。資格があるとはいえ、産業医としては働いたことのない私をよく採用してくれたなと思います。メディカルキャストさんの転職支援が良かったのかもしれません。メンタルに関する相談も少なくないので、改めて勉強もしています。責任は重いですが、充実した毎日を送っています。現在の年収は約1200万円。以前より200万円ほど少なくなりましたが、実労働時間で時給を換算すると3倍に上がりましたから、とても満足しています。

引用：公式サイト

病院勤務ではなく企業の産業医として働きたいと考える医師にとって、適切な求人を見つけるのは簡単ではありません。産業医の募集は病院の求人と異なり求人数が限られているので、一般の転職サイトでは十分な情報が得られないこともあります。

上記の口コミの医師はドクターキャストの転職情報サイトで「産業医」という検索ワードを使い、希望に合う企業を見つけました。応募から内定まで4か月かかるほど慎重な選考でしたが、担当者のサポートがあったおかげで無事に採用が決定します。

現在は従業員5,000人規模の企業で産業医として活躍し、充実した職業人生を送っているようです。年収がやや減少したものの、労働時間が大幅に短縮され、時給換算では以前の3倍になったという点も大きなポイントです。医師の多様な働き方に対応できる点が、ドクターキャストの強みといえます。

良い評判・口コミ⑤具体的な情報提供が豊富でスムーズな転職を実現

複数の紹介会社に登録していましたが、その中で、具体的な情報を一番出してくれていたので、メディカルキャストさんに相談をしていました。随時案件を送ってもらう内に、1件、是非見学をしたい案件があったので、伺いました。都心のオフィス街にあるクリニックです。今のまま呼吸器専門でやっていくことも考えたのですが、ハードワークで疲労困憊の状態にあったことと、子どもの受験や自宅の新築などが同時期に重なったため、とりあえず落ち着くまでは今までと比べて時間的な余裕が持てるクリニックで働くことにしました。見学時に院長とお話をし、私の希望に適う条件を提示して下さったので、勤務を決心しました。A先生にはもちろん転職前に相談しましたが、気持ちよく送り出してくれましたね。けんか別れにならず良かったです。

引用：公式サイト

上記の口コミの医師は複数の紹介会社に登録していたものの、ドクターキャストが最も具体的な情報を提供してくれたため、転職先の決定に至ったと語っています。転職を決意した理由として、ハードワークによる疲労や家庭の事情がありました。

そのため、時間的な余裕を持てるクリニック勤務を希望。しかし、単に勤務時間が短いだけではなく院長との相性や働きやすさを重視し、実際に見学を経て決めたようです。ドクターキャストでは、転職希望者が気になる情報を詳しく提供し、納得感のある転職を支援。求人情報の精度や交渉力の高さが、医師の信頼につながっています。

ドクターキャストの悪い評判・口コミ

ドクターキャストに関する悪い口コミは見つかりませんでした。見つかり次第、情報を更新します。

ドクターキャストを利用するメリット

ここでは、ドクターキャストを利用するメリットを紹介します。

ドクターキャストは、このようなメリットがあります。

へき地・離島求人がある

医師の求人市場において、都市部の求人に比べてへき地や離島の求人は少なく、情報が十分に公開されていないことが多いのが現状です。ドクターキャストではへき地や離島での医師不足に対応するため、全国のへき地・離島求人を数多く取り扱っています。

へき地・離島	470件

へき地や離島では医療機関が限られているため、一人の医師が多くの診療科を担当することも珍しくありません。そのため、総合診療医としてのスキルを磨くことができ、幅広い経験を積むチャンスがあります。

また、都市部に比べて高給与の案件が多く、好条件での転職が可能です。ドクターキャストのコンサルタントは、へき地・離島勤務の経験がない医師に対しても、現地の生活環境やサポート体制を詳しく説明。自治体との連携を取りながら、住宅の手配や生活補助の情報など、実際に移住する際の不安を解消するためのサポートを提供しています。

地方求人がある

ドクターキャストでは全国の地方求人を幅広く取り扱っており、特に地方でのキャリアアップを目指す医師に最適な案件を紹介しています。例えば、都市部では競争が激しい診療科目でも、地方では医師の需要が高く、専門医資格を活かして即戦力として働けるチャンスがあります。

北海道	95件
東北	176件
関東	1,055件
信越・北陸	332件
東海	721件
関西	465件
中国	483件
四国	294件
九州・沖縄	1,044件

地方の病院では地域住民との距離が近く、患者と深い信頼関係を築ける点も魅力のひとつです。さらに、ドクターキャストでは地方求人の紹介だけでなく、医療機関との交渉や移住に関するサポートも実施。転職後の生活がスムーズにスタートできるよう、手厚いフォローを行っています。

コンサルタントのサポートが手厚い

ドクターキャストでは専任のコンサルタントが医師一人ひとりの希望や状況に寄り添い、最適な求人を提案してくれます。単なる求人紹介にとどまらず、医師のキャリアやライフスタイルに合った転職を実現するためのアドバイスを提供します。

医療機関との給与交渉や勤務条件の調整も代行してくれるため、医師自身が交渉の負担を感じることなく、好条件での転職が可能です。勤務時間や当直回数、福利厚生など、細かい条件のすり合わせが必要な場合も、コンサルタントがサポートしてくれるため、安心して転職活動を進められます。

また、ドクターキャストでは転職後のフォローも充実しています。新しい職場での環境に適応できるよう、転職後の悩みやトラブルに対しても相談に乗ってくれるのもポイントです。転職に関する疑問や不安を解消し、より良い環境で働けるよう支援してくれる点は、大きなメリットといえるでしょう。

非公開求人が多い

ドクターキャストでは39,000件以上※の非公開求人を保有しており、医師一人ひとりの希望条件にマッチした求人を紹介してくれます。高収入や好条件の求人は非公開であることが多く、一般の転職サイトでは見つけることが難しい案件も紹介可能です。

また、非公開求人には医療機関が特定の医師のみに絞って採用を行いたいケースや、医師の転職活動が外部に知られないよう配慮された案件も含まれます。これにより、医師が安心して転職活動を進められる環境が整っています。

ドクターキャストのコンサルタントは非公開求人を紹介する際に、医療機関との交渉や待遇面の調整を代行。希望条件に合う求人を探しながら、より良い条件での転職を実現するためのサポートも提供しています。

参照元

※ドクターキャスト公式サイト（2025年3月21日時点）

ドクターキャストを利用するデメリット

ここでは、ドクターキャストを利用するデメリットを紹介します。

メリットだけでなく、デメリットも事前に理解しておきましょう。

コンサルタントによっては質が悪いことがある

転職エージェントを利用する際に気を付けなければならないのが、コンサルタントの質にバラつきがあることです。これはドクターキャストに限らず、どの転職エージェントにも共通する問題であり、経験豊富で親身にサポートしてくれるコンサルタントもいれば、対応が雑で情報提供が不十分なコンサルタントもいます。

転職支援を受ける際には、コンサルタントの知識や交渉力が重要なポイントになります。医療業界に精通しているコンサルタントであれば、医師のキャリアパスや労働条件に関する深い理解を持ち、適切なアドバイスが可能です。

しかし、経験が浅いコンサルタントの場合、希望に合わない求人を紹介されたり、交渉がうまくいかず好条件を引き出せなかったりすることがあります。また、コンサルタントによっては、転職希望者の意思を尊重せずに、無理に求人を勧めてくるケースもあるため注意が必要です。

非常勤求人が少なめ

ドクターキャストは常勤医師の転職をメインにサポートしているため、非常勤求人の取り扱いが少なめです。

非常勤求人	1,312件

非常勤求人の多くは、医療機関との直接契約や他の転職エージェントを通じて紹介されるケースが多いため、ドクターキャストを利用しても希望に合う求人が見つからないこともあります。そのため、非常勤の仕事を探す際には、ドクターキャスト以外のエージェントも活用しながら、複数の情報源を比較することが重要です。

もし、ドクターキャストを利用しながら非常勤求人を探したい場合は、コンサルタントに希望条件をしっかり伝え、非公開求人の中に適した案件がないか確認するのも一つの方法です。

地方によっては求人なしのところがある

ドクターキャストは全国の医師求人を扱っていますが、地方によっては求人が少ない、もしくは全くない地域も存在します。特に人口が少なく、医療機関の数が限られている地域では、転職希望者が希望する条件に合う案件を見つけるのが難しい場合があります。

青森県	0件
秋田県	0件
石川県	0件
島根県	0件
徳島県	0件
愛媛県	0件
高知県	0件

上記の表はドクターキャストの非常勤求人が0件の都道府県です。なお、常勤求人の場合は0件の都道府県はありません。

地方の医療機関では、医師不足が深刻な問題となっていますが、すべての地域で積極的な採用が行われているわけではありません。地方の中でも比較的大きな都市では求人が見つかりやすいものの、過疎地域や医療機関が極端に少ない地域では、そもそも募集がかかっていないこともあります。

そのため、地方での転職を希望する場合は、希望する勤務地の医療機関がどの程度の求人を出しているか、事前に調査しておくことが重要です。

ドクターキャストの利用がおすすめの医師

ここでは、ドクターキャストの利用がおすすめの医師を紹介します。

上記に当てはまる人は、ぜひドクターキャストを利用してみてください。

地方や離島・へき地への転職を検討している人

ドクターキャストは地方や離島・へき地での医師求人に強みを持つ転職エージェントのため、こうしたエリアでの転職を考えている医師におすすめです。ドクターキャストは全国規模での医師紹介を行っており、医師不足が深刻な地域への転職支援を積極的に行っています。

地方や離島、へき地の医療機関では医師が不足しているため、高待遇の求人が出やすいというメリットがあります。給与水準が都市部よりも高めに設定されているケースが多く、手当や住宅補助、移動費のサポートが充実していることも多いです。

医療機関によっては、ワークライフバランスを重視した勤務体系が整備されており、過度な負担をかけずに地域医療に貢献できる環境が整っていることも魅力です。一方で、地方や離島・へき地での勤務には、地域特有の課題もあるため、転職を決める前に十分な情報収集が必要です。

Uターン転職を検討している人

医師としてキャリアを積んだ後、地元に戻って働きたいと考えている人にとって、ドクターキャストは心強い味方になります。Uターン転職を考える理由はさまざまですが、「家族との時間を大切にしたい」「生まれ育った地域の医療に貢献したい」などの理由で転職を検討する医師は少なくありません。

ドクターキャストは全国の医師求人を網羅しており、Uターン転職に適した求人情報を提供できるのが強みです。さらに、地方の医療機関と直接つながりを持っているため、求人票だけでは分からない職場環境や実際に働いている医師の声など、リアルな情報を得られるのも魅力です。

Uターン転職を成功させるためには情報収集と事前準備が欠かせませんが、ドクターキャストを活用することで、スムーズに理想の職場を見つけることが可能になります。

転職が初めてでサポートしてほしい人

転職活動が初めての場合、どのように進めればよいのか、求人の比較や交渉のポイント、面接対策など分からないことが多いものです。特に、医師の転職は一般的な業界とは異なり、勤務条件や待遇の交渉が重要になるため、自己判断だけで進めるのはリスクが高いです。

ドクターキャストでは転職初心者の医師に対しても手厚いサポートを提供しているため、安心して転職活動を進められます。専任のコンサルタントが付いて、希望条件の整理や求人の提案、面接の日程調整、条件交渉までトータルでサポートしてくれるため、転職活動がスムーズに進められます。

また、医師の転職では、「今の職場に退職の意向をどう伝えればよいか」「転職先との待遇交渉をどう進めるべきか」といった悩みが出てくることもあるでしょう。ドクターキャストではこうした疑問に対しても、プロの目線で適した求人を提案してくれるため、ミスマッチのリスクを減らすことが可能です。

ドクターキャストの利用で転職を成功させるポイント

ここからは、ドクターキャストの利用で転職を成功させるポイントを紹介します。

上記のポイントを押さえて、転職を成功させましょう。

複数の転職エージェントに登録をする

ドクターキャストは医師転職に特化したエージェントですが、一つのエージェントに頼るのではなく、複数の転職エージェントに登録することが成功の鍵です。転職エージェントごとに扱っている求人が異なり、ドクターキャストにない好条件の求人が他社で見つかることもあります。

特に、地方やへき地の求人に強みを持つドクターキャストと、大都市圏の求人が充実しているエージェントを併用すると選択肢が広がるでしょう。一つのエージェントでは思うようなサポートが受けられなくても、別のエージェントでは希望に合った提案が受けられることがあります。

そのため、最低でも2〜3社のエージェントに登録し、それぞれのサービスを比較しながら活用するのが賢明です。最終的に自分に合った求人やサポートを提供してくれるエージェントを選び、転職活動を進めると、より理想的な転職先を見つけられます。

コンサルタントの質を見極める

転職を成功させるためには、担当するコンサルタントの質を見極めることが重要です。コンサルタントの対応が悪いと、希望に沿った求人を提案してもらえなかったり、交渉力が不足して好条件を引き出せなかったりする可能性があります。

医師の転職市場は一般的な転職とは異なり、高度な専門知識や業界の理解が求められます。そのため、コンサルタントが医療業界に精通しているか、転職希望者のキャリアプランを的確に把握しているかを確認することが重要です。

コンサルタントによっては連絡が遅かったり、一方的な求人紹介をしてきたりすることもあるため、そうした場合は担当者の変更を依頼するか、別のエージェントに切り替えるのも一つの選択肢です。良いコンサルタントと出会えれば、条件交渉のサポートや転職後のフォローも期待できるため、慎重に見極めることが成功への近道となります。

早く転職したい旨を伝える

スムーズな転職を実現するには、コンサルタントに対して「できるだけ早く転職したい」という意向を明確に伝えることが大切です。転職活動においては希望条件の整理や求人情報の収集、面接の日程調整など、さまざまな手続きが必要になります。

事前に「〇月までに転職を決めたい」「すぐにでも新しい職場に移りたい」と伝えておけば、コンサルタントもスピード感を持って求人紹介や交渉を進めてくれます。また、医療機関側も急募の求人を抱えていることが多く、すぐに働ける医師を求めているケースが少なくありません。

希望の転職時期を明確にすることで、よりスピーディーにマッチする求人が見つかる可能性が高まります。ただし、焦りすぎて条件を妥協してしまうと、転職後に後悔することもあるため、譲れないポイントと妥協できるポイントを明確にしておくことも重要です。

ドクターキャストとあわせて利用したいおすすめエージェント

ここでは、ドクターキャストとあわせて利用したいおすすめエージェントを紹介します。

転職活動を進める際は、最低でも2～3社のエージェントを利用して始めましょう。

リクルートドクターズキャリア

リクルートドクターズキャリアは医師専門の転職支援サービスです。転職大手のリクルートグループが運営しています。1980年サービス開始の実績とノウハウで、医師の多様なキャリアを支援してきた実績があります。

医師転職に精通したプロの専任キャリアアドバイザーが、あなたのペースに合わせた手厚いサポートを提供するのが特徴です。医療機関との条件交渉やアプローチも任せられ、個人では難しい医療機関とのコミュニケーションもあなたの希望や要望を深く理解したうえで、それぞれにアプローチします。

非公開求人は1万件以上あり、自分に合った求人を見つけられるでしょう。リクルートドクターズキャリアでしか応募できない好条件の案件を探している方や、大手転職エージェントサービスで転職活動をしたい方におすすめです。

リクルートドクターズキャリアの基本情報
運営会社	株式会社リクルートメディカルキャリア
公式サイト	https://www.recruit-dc.co.jp/
公開求人数	15,091件（2025年3月7日時点）
主な求人職種	医師求人（全国／常勤・非常勤）

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マイナビドクター

マイナビドクターは優良で好条件の非公開求人などを多数保有しており、転職を希望する医師に自信を持って安心の転職支援サービスを提供しています。業界大手のマイナビが運営しており、数々の転職支援経験で培ったノウハウがあります。

また、オンライン診療や高給与の求人特集など、さまざまな医師の求人の紹介が可能です。無料の転職相談会も定期的に実施しており、年収アップやキャリアアップなどの目的にも活用できます。常勤・非常勤・スポットの医師求人に対応し、こだわり条件から求人を絞り込むことも可能です。

マイナビならではの医師転職サポートが充実しており、面談をはじめ選考を通過するための対策も可能です。連絡や交渉はキャリアアドバイザーが代行してくれるので、時間がない人でも転職活動を勧められるでしょう。

マイナビドクターの基本情報
運営会社	株式会社マイナビ
公式サイト	https://doctor.mynavi.jp/
公開求人数	20,229件（2025年3月7日時点）
主な求人職種	医師求人（全国／常勤・非常勤）

※マイナビのプロモーションを含みます

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医師転職ドットコム

医師転職ドットコムは医師向けの転職支援サイトです。求人情報の閲覧や転職相談など、医師の転職活動を支援するサービスを提供しています。病院クリニック、老人保健施設、製薬会社などの多くの医療機関に利用されており、経営母体も国公立系から医療法人や個人まで、サービスを提供。

医師会員数70,000名以上、都道府県、出身大学は全て網羅しているのも特徴です。サイト内で掲載されている求人以外にも18,000件※の匿名・非公開求人数を保有しており、公にはでない内部情報も含めた好条件の求人を紹介してくれます。

コンサルタントサービス総合満足度95.00％※、転職後の定着率は現在も勤務している場合は94.6％※と多くの医師に選ばれている転職支援サービスです。コンサルタントの手厚いフォローを求めている方は、ぜひ利用を検討してみてください。

医師転職ドットコムの基本情報
運営会社	株式会社メディウェル
公式サイト	https://www.dr-10.com/
公開求人数	求人掲載数26,000件以上、 常勤求人数15,000件以上、 非公開求人数15,000件以上
主な求人職種	医師求人（全国／常勤・非常勤）

参照元

※医師転職ドットコム

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ドクターキャストの利用には料金がかかる？

ドクターキャストの利用には料金は一切かかりません。医師の転職希望者は、無料で求人紹介やコンサルタントのサポートを受けられます。これは、ドクターキャストが医療機関から紹介手数料を受け取るビジネスモデルを採用しているためです。

転職エージェントは医療機関に対して適切な人材を紹介し、採用が決定した際に手数料が発生する仕組みとなっています。そのため、登録から求人検索、面接の調整、条件交渉、内定後のフォローまで、すべてのサービスを無料で利用することが可能です。

ドクターキャストの登録から入職までの流れ

ここでは、ドクターキャストの登録から入職までの流れを紹介します。

下記にて、詳しい手順を紹介します。

1.登録

ドクターキャストを利用するには、まず公式サイトから無料登録を行います。登録時に必要な情報は、氏名や連絡先、希望する勤務地、勤務形態（常勤・非常勤）などの基本情報です。

特に、転職希望時期や診療科目、希望する給与条件なども詳細に入力しておくと、より自分に合った求人を紹介してもらいやすくなります。登録後、担当のコンサルタントから連絡があり、今後の転職活動についてのサポートがスタートします。

2.ヒアリング

登録後、コンサルタントとのヒアリングが行われます。ここでは、これまでの医師としての経歴やスキル、今後のキャリアプランについて詳しく話し合います。

希望する勤務条件や勤務地、働き方のスタイルなどを具体的に伝えるようにしましょう。例えば、給与の希望額や当直の有無、ワークライフバランスの重視度など、細かい希望を明確に伝えることで、より適した求人を紹介してもらいやすくなります。

3.求人紹介

ヒアリングの内容をもとに、コンサルタントが希望に合った求人を紹介します。ドクターキャストは39,000件以上※の非公開求人を保有しているため、一般的な求人サイトでは見つからない条件の良い案件も多数あります。

また、コンサルタントが各医療機関の内部情報を把握しているため、職場の雰囲気や求められるスキルについても詳しく教えてもらえるのもメリットです。複数の求人を比較しながら、自分に最適な職場を選びましょう。

参照元

※ドクターキャスト 公式サイト

4.応募

希望する求人が見つかったら、コンサルタントを通じて応募手続きを行います。履歴書や職務経歴書の作成サポートも提供されているため、書類の準備が不安な方でも安心です。

また、応募する前にコンサルタントが医療機関側と交渉し、希望条件がマッチするかを確認してくれるため、スムーズに選考が進むことが多いです。

5.面接

応募が受理されると、医療機関との面接が行われます。面接の日程調整はコンサルタントが代行するため、スケジュールの調整もスムーズです。

また、面接対策として、想定される質問へのアドバイスや受け答えのポイントなども指導してもらえます。面接では、医療機関側からの質問に答えるだけでなく、自分の希望条件や職場環境についても確認し、納得のいく転職ができるかをしっかり見極めることが大切です。

6.内定・入職

面接後、双方の合意が得られれば内定が決まります。内定後は、給与や勤務条件の最終調整を行い、必要な契約手続きを進めます。この際、コンサルタントが交渉をサポートしてくれるため、希望条件に沿った内容で契約を進めることが可能です。

また、入職後のフォローも受けられるため、新しい環境での勤務に関する不安や疑問があれば相談できます。こうしたサポートを活用しながら、スムーズに新しい職場へと移行しましょう。

ドクターキャストに関するよくある疑問・Q＆A

最後に、ドクターキャストに関するよくある疑問・Q＆Aに回答していきます。

下記にて、それぞれ回答していきます。

ドクターキャストは在職中でも利用可能？

ドクターキャストは在職中の医師でも問題なく利用できます。転職活動を進める医師の多くが、現在の職場に勤務しながら新しい求人を探しているため、在職中でも利用しやすいようにサポート体制が整っています。

例えば、コンサルタントとのやり取りは基本的に電話やメールで行われるため、忙しい勤務の合間や休憩時間を利用して転職活動を進められます。また、面接の日程も柔軟に調整できるため、休日や夜間の時間帯に面接を設定することも可能です。

ドクターキャストの退会方法は？

ドクターキャストを退会する方法はシンプルで、メールで「退会希望」と連絡するか、またはコンサルタントに直接連絡をすれば対応してもらえます。退会時には、登録した個人情報の削除を希望する場合、その旨を明確に伝えることが重要です。

また、再び転職活動を行う可能性がある場合は、退会せずにアカウントを休止することも選択肢の一つです。休止にしておけば、必要なときにすぐに再開できるため、転職を検討するタイミングが不確定な場合に便利です。退会手続きを進める際には、念のためコンサルタントに退会理由を伝え、今後のキャリアプランについてのアドバイスをもらうこともおすすめです。

転職活動中であることが職場にバレないですか？

ドクターキャストでは、転職活動中であることが現職の職場に知られないように慎重に対応しています。運営元のメディカルキャストのネットワークはファイアウォールによって保護されており、第三者が不正使用できないようにパスワード認証を設定しています。

本人の許可なしで個人情報が外部に漏れることはありません。また、求人検索や事前交渉の時点では、求人先に個人情報が公開されることもないため、安心してください。

まとめ

ドクターキャストは、地方や離島の求人に強みを持つ医師転職エージェントです。社会保険労務士のサポートや39,000件以上の非公開求人など、他の転職サイトにはない魅力があります。

一方で、非常勤求人が少ないなどのデメリットもあるため、他のエージェントと併用しながら利用するのが賢明です。コンサルタントの質を見極めることも重要なポイントです。転職を検討している医師は、自身の希望に合う求人を効率よく探すために、複数のエージェントに登録することをおすすめします。

本記事を参考にして、ぜひ自身に合った転職エージェントサービスを見つけてみてください。